工伤十级退休后有补偿吗？这是一个备受关注的问题，因为很多工人在工作中可能会遭受意外伤害，导致身体受损，甚至无法继续工作。此时，工伤十级退休后是否有补偿，成为了他们最为关心的问题。本文将结合相关法律条款，为大家解答这个问题。

首先，我们需要了解什么是工伤十级。根据《工伤保险条例》的规定，工伤十级是指因工作原因导致身体受损程度达到了国家规定的十级标准。这个标准包括了身体各个部位的损伤程度，如头部、颈部、胸部、腹部、腰部、四肢等。如果一个工人因工作原因导致身体受损程度达到了十级标准，他就可以申请工伤赔偿。

那么，工伤十级退休后有补偿吗？答案是肯定的。根据《工伤保险条例》的规定，工伤退休人员可以享受工伤保险待遇。具体来说，如果一个工人因工作原因导致身体受损程度达到了十级标准，他可以获得以下几种待遇：

1. 一次性伤残补助金。根据伤残程度和地区不同，一次性伤残补助金的数额也不同。例如，对于十级伤残，一次性伤残补助金的标准是20万元。

2. 伤残津贴。伤残津贴是指因工作原因导致身体受损，无法从事原工作或其他工作的工人，可以享受的一种生活补贴。根据伤残程度和地区不同，伤残津贴的标准也不同。例如，对于十级伤残，伤残津贴的标准是每月2611元。

3. 医疗费用。工伤退休人员可以享受工伤保险的医疗待遇，包括住院医疗、门诊医疗、康复治疗等。

需要注意的是，工伤十级退休后获得的工伤保险待遇，必须在法定的时间内申请。根据《工伤保险条例》的规定，工人必须在受伤后的两年内，向用人单位申请工伤认定。如果用人单位拒绝认定，工人可以向工伤保险基金管理机构申请认定。如果工人已经退休，可以向社会保险经办机构申请认定。

此外，工伤十级退休后还可以享受社会保险待遇。根据《社会保险法》的规定，工伤退休人员可以享受基本养老保险待遇、基本医疗保险待遇、失业保险待遇等。这些待遇的标准和申请方式，可以根据当地的实际情况进行咨询和了解。

综上所述，工伤十级退休后是可以享受补偿的。工伤保险待遇包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗费用等。工伤十级退休人员还可以享受社会保险待遇。需要注意的是，申请工伤认定的时间限制是两年，必须在规定的时间内申请认定。如果您是工伤十级退休人员，可以咨询当地的社保经办机构，了解具体的申请流程和标准。