随着城市化进程的加速，农民工作为城市建设的重要力量，越来越多地进入了城市。然而，他们的权益保障却面临着很大的挑战，其中最为突出的问题就是工资拖欠。工资拖欠不仅损害了农民工的合法权益，也严重影响了社会的稳定和和谐。因此，解决农民工工资拖欠问题，是当前社会关注的热点之一。农民工工资拖欠最快解决方法是什么呢？

政府部门应该加强对企业的监管力度。政府部门可以通过加强对企业的监管，强化对企业的处罚力度，来推动企业及时支付农民工的工资。同时，政府部门还可以建立健全农民工工资保障制度，明确农民工的工资支付方式和标准，确保企业按时足额支付农民工的工资。政府部门还可以加强对农民工权益的宣传，提高农民工的法律意识和维权意识，让农民工知道自己的权益和应该如何维护自己的权益。

其次，企业应该加强内部管理。企业应该建立健全内部管理制度，明确工资支付流程和标准，确保工资及时足额支付。同时，企业还应该加强对员工的权益保障，建立健全员工维权机制，及时处理员工的投诉和申诉，保障员工的合法权益。企业还应该加强对员工的教育和培训，提高员工的法律意识和维权意识，让员工知道自己的权益和应该如何维护自己的权益。

农民工自身也应该加强自我保护。农民工应该提高自身的法律意识和维权意识，了解自己的权益和应该如何维护自己的权益。同时，农民工还应该注意签订合同和劳动合同，确保自己的权益得到保障。农民工还应该及时向有关部门投诉和申诉，让自己的权益得到及时保护。

解决农民工工资拖欠问题，需要政府、企业和农民工三方共同努力。政府应该加强对企业的监管，建立健全农民工工资保障制度，加强对农民工权益的宣传。企业应该加强内部管理，建立健全员工维权机制，提高员工的法律意识和维权意识。农民工自身也应该加强自我保护，提高自身的法律意识和维权意识，及时向有关部门投诉和申诉。只有这样，才能真正解决农民工工资拖欠问题，保障农民工的合法权益。